Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться

Кандидат

Мужчина, 62 года, родился 6 января 1963

Тверь, готов к переезду, готов к командировкам

Где ищет работу

Тверь

Все районы

начальник отдела кадров

30 000 ₽ на руки

Специализации:
  • Менеджер по продажам, менеджер по работе с клиентами

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 8 лет 8 месяцев

Сентябрь 2010 — Апрель 2014
3 года 8 месяцев
Ответственность

Тверь

начальник отдела кадров
Личностные характеристики:
Исполнительна, ответственна, коммуникабельна, трудолюбива, обучаема, уравновешенна.

Профессиональные навыки, умения, компетенции:
Знание ТК РФ;
Ведение кадрового делопроизводства (оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, а также другую установленную документацию по кадрам).
Подготовка необходимых материалов для квалификационных, аттестационных, конкурсных комиссий и представления работников к поощрению и награждению.
Ведение учета личного состава предприятия в соответствии с унифицированными формами первичной учетной документации.
Заполнение, учет и хранение трудовых книжек работников.
Формирование и ведение личных дел работников.
Разработка правил внутреннего трудового распорядка, должностных инструкций.
Отчетность по кадровым вопросам; анализ рынка труда.
Проведение собеседований, подбор персонала.
Владение навыками делопроизводства.
Ведение воинского учета.
Разработка документации по защите персональных данных работников.
Июль 2007 — Ноябрь 2008
1 год 5 месяцев
ТФ Московский институт экономики, статистики и информатики

Тверь

экономический
,
Декабрь 2002 — Июнь 2006
3 года 7 месяцев
финансы и кредит

Тверь

Тверской государственный университет

Навыки

Уровни владения навыками
физико-технический

Опыт вождения

Права категории B

Обо мне

физика

Высшее образование

1984

Знание языков

Русский — Родной


Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения