Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться

Кандидат

Мужчина, 28 лет, родился 1 января 1997

Тверь, готов к переезду, готов к командировкам

Где ищет работу

Тверь

Все районы

Руководитель, руководителя структурного подразделения

30 000 ₽ на руки

Специализации:
  • Руководитель отдела продаж

Занятость: полная занятость

График работы: полный день

Опыт работы 20 лет 1 месяц

Август 2007 — Сентябрь 2014
7 лет 2 месяца
ООО «Сундучок с сюрпризами»

Тверь

Генеральный директор
· руководство всеми направлениями деятельности предприятия розничной торговли (сувениры, товары для детского творчества и развития, канцелярские товары);
· [bookmark: _GoBack]обеспечение оформления документов надлежащим образом, своевременная выплата налогов и страховых взносов;
· организация эффективного взаимодействия подразделений;
· ведение переговоров, связанных с поставками, заказами и реализацией товаров;
· организация учета товарно-материальных ценностей, проведение инвентаризации;
· анализ результатов продаж и качества обслуживания покупателей, разработка и проведение мероприятий по повышению качества торгового процесса;
· организация деятельности предприятия в соответствии с планом денежных, физических и материальных затрат.

Достижения:
· Обеспечение высоких стандартов мерчендайзинга.
· Увеличение объема продаж.
· Организация деятельности новых торговых точек.
Сентябрь 2001 — Июнь 2003
1 год 10 месяцев
Северо-Западное окружное управление образования

Тверь

Директор
Август 1994 — Август 2001
7 лет 1 месяц
ГБОУ г. Москвы средней общеобразовательной школы № 1435 · руководство школой в соответствии с законодательством РФ, ее уставом и другими локальными нормативными актами; · определение стратегии, целей и задач развития школы, организация целенаправленного процесса развития ОУ в соответствии с его статусом; · системная организация образовательного и административно-хозяйственного процессов в школе, руководство и контроль развития этих процессов; · обеспечение реализации ФГОС, федеральных государственных требований к уровню подготовки обучающихся; · установление внешних контактов школы; · работа в экспертном совете СЗОУО. Достижения: · Переход от статуса «средняя общеобразовательная школа» к статусу «центр образования». · Организация работы гимназических, профильных, предпрофильных классов, классов с углубленным изучением отдельных предметов. · Организация работы широкой сети дополнительного образования. · Организация работы школы в режиме «полного дня». · Организация работы Городских экспериментальных площадок на базе школы. · Открытие дошкольного отделения с 12-часовым пребыванием (12 групп). · Открытие профессиональной подготовки по профессии «Парикмахер». · Руководство реорганизованным учреждением (школа, два детских сада). · Организация межрегионального семинара для учителей «Уроки Коменского». · Участие в международных проектах: «Академия урока» (г. Минск), «Европейский урок» (Чехия, Словакия). · Ежегодное проведение эксклюзивной общественно-педагогической акции «Неделя Семьи». · Награждена нагрудным знаком «Почетный работник общего образования» (2007 г.)

Тверь

Средняя общеобразовательная школа № 1938
Август 1990 — Август 1994
4 года 1 месяц
Заместитель директора по учебно-воспитательной работе

Тверь

· организация учебного процесса в основной и старшей школы, руководство им и контроль за развитием этого процесса; · руководство деятельностью учителей; · обеспечение использования и совершенствования методов организации учебного процесса в основной и старшей школе и современных образовательных технологий, в том числе дистанционных.

Навыки

Уровни владения навыками
Ответственность

Обо мне

НАВЫКИ: Управленческие навыки: · Опыт антикризисного управления, построения долгосрочной стратегии развития, определения и выполнения тактического плана мероприятий по повышению эффективности и управляемости учреждения. · Опыт системного анализа деятельности учреждения, разработки и реализации комплекса мер по повышению эффективности. · Владение современными технологиями управления качеством, гибкость и готовность принимать происходящие изменения, умение их инициировать и управлять ими; · Опыт взаимодействия с контролирующими и исполнительными органами власти, ведомственными организациями. Организационно-административные навыки: · Умение подбирать и мотивировать коллектив профессионалов. · Управление персоналом (обучение, построение команды, дисциплинарный контроль) · Опыт проведения переговоров на различном уровне, заключение договоров и соглашений. Представление интересов учреждения перед третьими лицами.

Высшее образование

1998
Московский государственный педагогический университет

Знание языков

Русский — Родной


Повышение квалификации, курсы

2012
филологический
,

Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не имеет значения